Responsabilità sociale

CREARE VALORE PER IL TERRITORIO ATTRAVERSO IL LAVORO

Il Gruppo Paterno ha sempre condiviso la filosofia del legame con il territorio e quella volontà di riuscire a creare un indotto economico e sociale capace di generare benessere per la comunità dove la famiglia ha mosso i suoi primi passi. In questo senso la crescita del Gruppo e la diversificazione degli ambiti in cui operare non ha mai voluto allontanarsi dalle terre di origine: ogni società del Gruppo nasce e si sviluppa sul territorio del Trentino.

• EuroBrico: tutti i prodotti per agevolare la vita domestica
• CasaTua Italia: qualità made in Italy per arredare gli spazi abitativi
• Xlam Dolomiti: un’edilizia sostenibile e sicura
• Funivie Lagorai: creare esperienze indimenticabili tra le le bellezze della natura

ASSUNZIONE DI RESPONSABILITÀ NEI CONFRONTI DEL FUTURO

Negli ultimi decenni il Gruppo Paterno ha osservato e sostenuto un approccio sempre più consapevole e attento nei confronti di ambiente, persone e comunità, accogliendo la sfida in riferimento alla propria responsabilità. Il percorso intrapreso si pone come obiettivo quello di integrare i principi di Sostenibilità nella propria strategia aziendale, per riuscire a produrre un impatto positivo non solo secondo uno sguardo business-oriented ma capace anche di riflettersi in campo sociale ed ambientale, con una particolare attenzione per il territorio. Attraverso la comunicazione trasparente e veritiera di tutte le azioni delle società in ambito ESG (Environmental, Social and Governance) inoltre il Gruppo si prefigge di promuovere e diffondere la cultura della Sostenibilità attraverso tutta la rete dei suoi stakeholder.

Bilancio di sostenibilità

IL NOSTRO MODELLO DI SOSTENIBILITÀ

Per la definizione del modello di sostenibilità da perseguire sono stati individuate 5 aree e, per ogununa di esse, specifici obiettivi da raggiungere per un miglioramento costante del rating di sostenibilità.

• CLIENTI: trasparenza, fidelizzazione e sensibilizzazione dei clienti tramite iniziative negli ambiti ESG.
• AMBIENTE: riduzione dei consumi e delle emissioni generate e gestione responsabile delle risorse naturali, riducendo gli sprechi e adottando un ottica circolare.
• PRODOTTO E FORNITORI: creazione e vendita di prodotti e servizi che siano efficenti in ambito ESG e sviluppo di una catena di fornitura responsabile.
• SOCIALE: tutela e sviluppo delle persone nel rispetto della diversità lungo tutta la catena del valore.
• GOVERNANCE: sistema di governance etico, responsabile e trasparente che contrubuisce alla creazione di valore condiviso.

Per ognuno di questi pilastri, il Gruppo Paterno ha individuato quali tra i Sustainable Development Goals dell’Agenda 2030 intende perseguire, impegnandosi nel complesso a raggiungere 13 dei 17 obiettivi individuati e promossi dall’ONU.

La carta con la quale Eurobrico stampa i propri volantini, gode del marchio PEFC, il quale garantisce che la materia prima legnosa per carta (e prodotti in legno) deriva da foreste gestite in maniera sostenibile. L’azienda nella quale viene stampato, si può definire green poiché rispetta i valori ambientali, riducendo le emissioni di CO2 tramite gli impianti di trigenerazione e fotovoltaici.

Inoltre, da anni Eurobrico è membro del consorzio Erion, il quale adempie in modo corretto alla normativa sulla gestione dei rifiuti ed opera secondo i principi della sostenibilità e della tutela dell'ambiente.